Jeg pratet med 6 forskjellige konsulenthus, og fikk jobbtilbud fra alle. Jeg valgte Webstep fordi de ga meg frihet til å prioritere hva som er viktig for meg. Webstep har også en filosofi som appellerte til meg; I Webstep er det konsulenten som er i sentrum og administrasjonen er deres støtteapparat. I min tid som seniorkonsulent har jeg fått erfare at begge deler er tilfelle. Jeg føler meg hørt og verdsatt i Webstep.

Etter anbefaling av en venn, og andre konsulenter med bakgrunn fra større konsulentselskap, valgte jeg Webstep som min nye arbeidsgiver. Strukturen og friheten Webstep gir for utforming av egen arbeidsdag var svært appellerende, med en lønnsmodell som er fair. Webstep setter sine konsulenter i sentrum, med ledere som støttespillere igjennom hele prosessen. I Webstep har jeg følt meg verdsatt, og opplevd selskapet som svært ukomplisert, der man styrer sin egen vei, og sin egen utvikling.

Webstep er kjent for et utmerket arbeidsmiljø. I Webstep kan jeg kontinuerlig lære nye ting og holde meg personlig oppdatert på teknologi i oppdrag for flere kunder.

Webstep frister med ein kombinasjon av spennende faglege utfordringer og gode muligheter til å videreutvikle eksisterende kompetanse og tilegne ny kompetanse.